Opdrachten persoonlijk leiderschap P2

Op deze pagina zijn al mijn gemaakte wekelijkse opdrachten te vinden van blok 2.

PL wekelijkse opdrachten P2

Week 1:

Feedback op mijn kernkwadraten door 2 leerlingen:

Quinten Pruysen: Ik vind de drie gekozen kernkwadranten zeker bij jou passen. We zien dan ook de gekozen kwaliteiten terug in de samenwerking. Je neemt vaak de leiding en werkt zorgvuldig en gedisciplineerd. Je wil altijd het hoogst haalbare halen uit de opdrachten en streeft altijd naar een goed cijfer. Je kernkwadrant behulpzaamheid past ook goed bij je, je helpt altijd je groepsgenoten waar nodig en dit stelt iedereen zeer op prijs.

Femke Schiphorst: De kernkwadranten zijn duidelijk uitgewerkt. De genoemde kwaliteiten vind ik allemaal goed gekozen en daarom heb ik geen kritiek op de kernkwadranten. In de opdrachten waar we in samenwerken zie ik ze allemaal terug komen en dit zorgt ervoor dat ik het de juist gekozen kwaliteiten vind.

Zelf vind ik de gekozen kernkwadranten goed bij mij passen. Ik heb daarom ook verder geen vragen aan mijn medestudenten of coach. Zo als het er nu naar uit ziet ga ik dan ook verder borduren op deze goede eigenschappen van mij. Misschien kom ik er later nog achter dat een kernkwadrant toch niet helemaal bij mij past, dan ga ik dit aanpassen. Ik hoop dan ook in week 6 voor mezelf de juiste kernkwadranten te hebben ontdekt.

Vraag aan minimaal 2 mensen uit het commercieel economische beroepenveld feedback op je website, verwerk deze in je bewijs en verwerk deze feedback op je website.

Peter Kamsteeg ( eigen bedrijf, gericht op het helpen van bedrijven bij de marketing en sales): Je website is persoonlijk en dat is belangrijk! Alles is makkelijk te vinden dus de opbouw van je website is prima. Bij je leerdoel over online marketing zou ik nog een korte uitleg geven waarom je voor dit leerdoel hebt gekozen. Ook zie ik verschillende pagina's met andere kop kleuren. Je kan het beste je gehele website op 1 type uiterlijk houden. Je persoonlijk profiel zou ik iets aanpassen, probeer iets minder ik te zeggen. Voorderest ga zo door!

Joachim den Hollander ( hoofd-sales Vopak Rotterdam): Prima uiterlijk heeft je website. Let wel op je Nederlandse vaardigheden. Loop je teksten nog is goed na, hierdoor voorkom je veel spelfouten. Probeer je acties te onderbouwen, laat zien waarom de acties iets met elkaar te maken hebben. Onderbouwing is erg belangrijk, mensen willen in het bedrijfsleven altijd weten waarom iets gebeurt.

Week 2:

Feedback geven en ontvangen? Hoe werkt dat nu eigenlijk? Dat is best lastig. Zoek o.b.v. diverse bronnen tips over feedback geven en ontvangen. Maak een kort verslag van de input die je hebt opgehaald. En geef aan waar voor jou persoonlijk de aandachtspunten liggen voor zowel feedback geven als ontvangen.

Vraag altijd eerst of iemand wel feedback wil hebben, als die persoon dat wil kan je beginnen met feedback geven. Probeer altijd te startten met positieve feedback, hierna kan je wat meer kritisch zijn met feedback wat die persoon misschien niet zo leuk vind. Sluit altijd af met weer positieve feedback. Als je de feedback hebt gegeven vraag dan altijd of je advies mag geven. Als diegene dat wil kan je doormiddel van jou feedback een advies meegeven.

Schiet niet gelijk in de verdediging als iemand je feedback geeft. Laat diegene ze ding doen en laat hem jou adviseren. Misschien kan jij jou wel helpen met zijn inzichten over je project of gemaakte werk. Je kan altijd vragen waarom maar doe dit achteraf.

Feedback geven aan twee mede studenten:

Anne-Beau: Je site is erg mooi opgebouwd. De kleuren passen mooi bij Avans. Ook is de site erg persoonlijk gemaakt en dit vind ik erg goed. Op de voorpagina is je persoonlijk profiel te vinden, maar ook je kernkwadranten. Hierdoor zien de mensen gelijk wie jij bent als ze op je website gaan kijken. Probeer nog wel even duidelijk uit te leggen per leerdoel waarom je hiervoor heb gekozen. Ook moet je nog een reflectie maken over Blok 1. Er is duidelijk te zien dat je er veel tijd in hebt gestoken en dat is erg mooi. De meeste dingen worden goed onderbouwd en er zitten weinig fouten in op basis van taalvaardigheid.

Lynn van Moergestel: De site is structureel mooi opgebouwd. Er is een persoonlijke sfeer te zien en dat is zeer goed. Probeer wel alles te onderbouwen, het is belangrijk om te vertellen waarom je iets hebt gedaan en wat je eraan hebt gehad. Ik zie veel uitgevoerde acties en dat is zeer positief, je heb de acties goed uitgewerkt op de site.

Week 3:

Ik ga mijn inleesactie van het leerdoel samenvatten verwerken volgens de VRAAK criteria.

V: Ik heb gebruik gemaakt van verschillende bronnen. Ik heb filmpjes op Youtube gebruikt en Artikelen van verschillende sites op het internet. Dit zorgt voor variatie in mij actie. Er is dus gewerkt in een variatie van situaties.

R: De gebruikte artikelen zijn zeker relevant voor mijn actie, de inhoud was correct en er was een duidelijke bron vermelding. De artikelen gingen over mijn gekozen leerdoel en waren voor mij dus zeker relevant.

A: De filmpjes en artikelen die ik heb gekeken waren geen 10 jaar oud. Dit betekent dat het actuele artikelen waren.

A: Het is zeker authentiek, ik heb deze actie uitgevoerd en niemand anders.

K: Er heb erg veel verschillende kanten gezien van het onderwerp. Hierdoor heb ik kwantitatief goed kunne kijken naar mijn leerdoel.

Ik heb nog 1 andere actie af en deze ga ik dan ook in VRAAK zetten. Met mijn andere acties ben ik nog hard bezig, dit zijn acties die mij erg veel tijd kosten.

Ik ga actie 2 van het leerdoel samenvatten in VRAAK zetten, bij deze actie heb ik de samenvatting gemaakt.

V: Ik heb 1 hoofdstuk uit een bepaald boek samengevat, er zit dus niet erg veel variatie in maar de manier waarop ik heb samengevat bevat wel variatie. Ik heb verschillende methodes uit mijn inleesactie gebruikt om samen te vatten.

R: Het maken van een samenvatting is zeker relevant voor mijn leerdoel. Dit is de hele basis van mijn leerdoel, hierop kan ik baseren of mijn inleesactie heeft geholpen.

A: Het boek was de nieuwste editie van deze uitgave, hij is dus zeker actueel.

A: Ik heb deze samenvatting zonder hulp gemaakt dus hij is helemaal authentiek.

K: Door de samenvatting te maken ben ik tegen verschillende tegenslagen aangelopen. Dit heeft ervoor gezorgd dat ik vanaf verschillende kanten de problemen heb leren oplossen. Ik vind het daarom zeker een kwantitatieve actie.

Week 4:

Google jezelf eens? Welke beelden/teksten komen dan tevoorschijn? Is dat wat je wilt? Welke associaties (persoonlijk en professioneel) wil je dat een potentieel stagebedrijf heeft bij jou? Omschrijf dat in minimaal 10 steekwoorden.

Doorzetter, Meelevend, open-minded, Competitief, Sfeermaker, Gedisciplineerd, Zakelijk, Betrouwbaar, Nieuwsgierig, flexibel

Een flexibele gedisciplineerde salesmanager.

Mijn eerste Persoonlijke profiel:

Ik ben Justin den Hollander. Ik ben erg sportief en dit zorgt ervoor dat ik een winnaarsmentaliteit heb. Ik ben niet iemand die snel opgeeft of iets niet afmaakt. Mijn doorzettingsvermogen is erg hoog. Dit komt doordat ik me in de topsportwereld bevind, Door mijn gedisciplineerde houding zorg ik ervoor dat alles perfect verloopt en ben ik niet zomaar afgeleid. Ik ben een heel betrouwbaar persoon, dit is dan ook mijn belangrijkste kwaliteit. Mijn vrienden komen altijd naar mij toe al willen ze praten over iets serieus of wanneer ze gewoon iets kwijt willen. Ik ben een meelevend persoon en dit zorgt er ook voor dat mensen vaak naar mij toe komen om dingen te bespreken. Ik sta ervoor dat je iedereen gelijk behandeld, ook al is het niet je meest favoriete persoon ook diegene verdient het om gerespecteerd te worden.

Mijn nieuwe persoonlijke profiel:

Ik ben Justin den Hollander, een sportieve jongen met een winnaarsmentaliteit. Aan mijn doorzettingsvermogen kan het niet liggen, ik blijf altijd doorgaan. Ik ga altijd zorgvuldig een gedisciplineerd aan het werk, deze kwaliteiten heb ik te danken aan de topsportwereld waar ik mij in bevind. Iets half afmaken bestaat voor mij niet, als ik beloof iets af te maken komt het ook af. Ik beoordeel situaties het liefst nadat ik inzichten heb gekregen vanaf verschillende perspectieve, dit maakt mij zeer open-minded. Ik ben erg betrouwbaar tegen over mijn mede mens. In het zakenleven is het belangrijk om te weten dat iemand te vertrouwen is bij het doen van zaken. Als iemand wat aan mij kwijt wil kan dat altijd, ik ben een meelevend persoon die andere graag helpt waar nodig. Flexibiliteit is iets waar ik mee ben geboren, ik schakel snel om en ik kan werken onder verschillende omstandigheden.

Doordat ik ging nadenken over hoe een bedrijf mij ziet als het gaat om een eerste indruk, ben ik mijn persoonlijke profiel gaan aanpassen. Ik heb bijna alle 10 de steekwoorden gebruikt in mijn nieuwe stukje. Ik heb het woord 'ik' een paar keer weggehaald omdat dit ook in mijn feedback stond. Ik heb het stukje over mij vrienden weggelaten omdat ik wil dat er een zakelijke eerste indruk wordt achtergelaten over mij na het lezen van mijn persoonlijke profiel.

Extra feedback van iemand buiten dit beroepenveld:

Miranda Coenhein: ( Stylist van websites en advertenties):

De website geeft een goede sfeer af, je kleur gebruik is goed gecombineerd en leid niet af. Het is makkelijk om door je website heen te surfen en dat is erg fijn. Pas nog wel even wat titelkopjes aan, aan de linkerkant van je website, er ontbreken hoofdletters. Je persoonlijk profiel vind ik goed beschreven. Mooi dat je jezelf nog met twee belangrijke eigenschappen een naam heb gegeven. Kijk nog wel naar spelling etc. Kijk of je alle kopjes goed dikgedrukt hebt gemaakt, dit zorgt voor een goede structuur in je pagina's